En cuanto a las actividades regionales, se mantendrá el trabajo realizado con escuelas, colegios y jardines, siempre haciendo tesón en la importancia de la inclusión social de las personas con discapacidad. La modalidad de trabajo seguirá apuntando a que luego de una introducción teórica, los alumnos podrán vivenciar desde la experiencia con actividades concretas de la vida cotidiana y propuestas lúdicas para cambiar la perspectiva desde la cual se mira la discapacidad.Desde otro costado, se dará continuidad a la labor con diferentes sectores de la administración pública y con las empresas de transporte público rosarinas. Se retomarán las capacitaciones en el curso obligatorio para conductores de taxis y remises con un modulo de accesibilidad e inclusión´, y se buscará llegar a las dos empresas de colectivos con las que el año pasado quedaron pendientes talleres de capacitación. Asimismo, se seguirá accionado con la empresa mixta de transporte urbano con el objetivo de alcanzar a todos los conductores de taxis, remises y colectivos durante este año.Respecto al ámbito empresarial, el propósito es ampliar la cantidad de compañías que se involucren con la accesibilidad y la inclusión laboral de personas con discapacidad, generando espacios de experiencias vivenciales y recomendaciones prácticas para el ámbito laboral cotidiano.